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洪江市:“三方测评”有效推动干部作风持续优化
发表时间:2022-02-16 11:09 来源:怀化市纪委怀化市监察委网站 浏览数: 23

“对重点工作全面落实‘天调度制’;探索开展‘岗位申请’制,激发工作动力,畅通人才流动渠道;为提升审批服务效率,把以前‘等企业上门办事’变成现在‘主动上企业门服务’,并尝试‘承诺制 容缺办’……”近期,洪江市各职能部门积极制定完善有关制度,出台优化营商环境、激励干部担当作为、转变工作作风等具体举措,并形成长效机制。

去年以来,洪江市着力打造一流营商环境,结合实际、细化举措、强化落实,出台《进一步优化营商环境的若干措施》《2021年营商环境大提升攻坚行动实施方案》等系列文件,推动工作取得实实在在成效,荣获湖南省2021年度落实有关重大政策真抓实干成效明显激励表扬。

洪江市纪委监委立足职能职责,坚持聚焦中心、服务大局,在推进优化营商环境工作中,创新工作思路,对关键岗位人员围绕政令畅通、行政审批、政务服务、执法监管、法治保障、廉洁履职等方面,开展“三方测评”(单位内部测评、管理服务对象测评、网络公开测评)工作,并根据测评结果提出对被测评对象的建议使用情况,旨在“抓经济、促振兴、转作风、树新风”。自2021年6月以来,该市已连续开展三批次,对10名单位副职及50名股室长进行履职测评,其中提拔使用3人、调整岗位10人,警示谈话8人,有效推动了干部作风持续改善。

自测评开展以来,全市广大党员干部的工作积极性、勇于担当、凝聚工作合力意识得到明显提高。如在为民办实事方面,市自然资源局及住建局等职能部门积极作为,工作下沉到基层,在多部门联动下,使金穗新城二期393户拖了六年之久的办证遗留问题得已解决。近期又在积极推进隆平国际22-24栋的历史问题化解,过去以技术层面不好办等久拖未决的推诿扯皮、相互踢皮球以及遇事绕道走不敢担当的现象有了明显好转,正如去年底老百姓分别给两个单位赠送的锦旗上所言,“服务周到热情、工作快捷高效”“为民为事关怀备至、为民排忧情深似海”。

“作风建设是干事创业的重要保障,虎年开年以来,广大党员干部振奋精神,以饱满的工作热情投入到新年‘开门红’工作之中,展现了良好的精神风貌和工作作风。”洪江市纪委监委主要负责人表示,开展“三方测评”工作为整顿干部作风提供了强有力的抓手,在测评工作的推动下,全市上下形成了积极作为、创先争优的良好工作局面,为推动社会经济高质量发展注入了强大动力。( 易小花)


来源丨洪江市纪委监委


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